酒店VI設(shè)計(jì)不是機(jī)械的符號(hào)操作，而是以MI為內(nèi)涵的生動(dòng)表述。所以，酒店VI設(shè)計(jì)應(yīng)多角度、全方位地反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念。
酒店VI設(shè)計(jì)不是設(shè)計(jì)人員的異想天開(kāi)而是要求具有較強(qiáng)的可實(shí)施性。如果酒店VI設(shè)計(jì)在實(shí)施性上過(guò)于麻煩，或因成本昂貴而影響實(shí)施，再優(yōu)秀的酒店VI設(shè)計(jì)也會(huì)由于難以落實(shí)而成為空中樓閣、紙上談兵。
①風(fēng)格統(tǒng)一性的酒店VI設(shè)計(jì)原則
②強(qiáng)化視覺(jué)沖擊的酒店VI設(shè)計(jì)原則
③強(qiáng)調(diào)人性化的酒店品牌設(shè)計(jì)原則
④增強(qiáng)民族個(gè)性與尊重民族風(fēng)俗的酒店VI設(shè)計(jì)原則
⑤可實(shí)施性的酒店VI設(shè)計(jì)原則
⑥符合審美規(guī)律的酒店VI設(shè)計(jì)原則
⑦嚴(yán)格管理的酒店VI設(shè)計(jì)原則
酒店VI設(shè)計(jì)系統(tǒng)千頭萬(wàn)緒，因此，在積年累月的實(shí)施過(guò)程中， 要充分注意各實(shí)施部門(mén)或人員的隨意性，嚴(yán)格按照酒店VI設(shè)計(jì)手冊(cè)的規(guī)定執(zhí)行，保證不走樣。
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